News
16.06.2025
Frau Prof. Dr. Cornelia Storz wurde mit dem Kaiserlichen Orden der Aufgehenden Sonne am Halsband – Goldene Strahlen ausgezeichnet
Am 12. Juni 2025 hat die japanische Regierung den Kaiserlichen Orden der Aufgehenden Sonne am Halsband – Goldene Strahlen an Frau Prof. Dr. Cornelia Storz für ihre besondere Verdienste zur Förderung der bilateralen Beziehungen und Völkerverständigung zwischen Deutschland und Japan verliehen. Der Kaiserliche Orden der Aufgehenden Sonne am Halsband – Goldene Strahlen ist mit dem...[mehr]
14.04.2025
Informationen zu Bachelorarbeiten an den Professuren Friebel, Kosfeld, Walz
Informationen zu Bachelorarbeiten an den Professuren Friebel, Kosfeld, Walz Falls Sie an der Betreuung Ihrer Bachelorarbeit durch einen unserer Lehrstühle interessiert sind, beachten Sie bitte die Hinweise zu möglichen Themen und unseren Erwartungen auf den jeweiligen Webseiten: Professur Friebel Professur Kosfeld Professur Walz Beachten Sie bitte, dass wir anders als in vergangenen...[mehr]
30.01.2025
Neue Publikation in Long Range Planning (open access): Labour-Cost Retrenchment Strategies in Times of Crisis: Comparing Market Reactions To Flexible and Rigid Strategies
Ehnes, D., Schweizer, L., & Storz, C. (2025). Labour-Cost Retrenchment Strategies in Times of Crisis: Comparing Market Reactions To Flexible and Rigid Strategies. Long Range Planning (open access), 102509. https://doi.org/10.1016/j.lrp.2025.102509 Abstract: Guided by an institutionally embedded resource-based view, this paper addresses two under-researched questions. First, what effects...[mehr]
26.06.2024
Neue Publikation in Entrepreneurship Research Journal (open access): Entrepreneurship Trainings and Human Capital Endowment: When Learning from External Sources Does (Not) Increase Performance
Storz, C., Amoncio, E., & Ramachandran, R. (2024). Entrepreneurship Trainings and Human Capital Endowment: When Learning from External Sources Does (Not) Increase Performance. Entrepreneurship Research Journal (open access), https://doi.org/10.1515/erj-2023-0186 Abstract: Bottom-of-the-pyramid (BoP) entrepreneurs have few resources to draw on besides their human capital. We analyze...[mehr]
22.04.2024
Neues DFG-Forschungsprojekt: "Addressing the Visual Turn in Management Research: New Insights for Optimal Distinctiveness and Identity Research"
Neues DFG-Forschungsprojekt: "Addressing the Visual Turn in Management Research: New Insights for Optimal Distinctiveness and Identity Research" (STO 860/12-1) Cornelia Storz (Goethe-Universität Frankfurt) / Egbert Amoncio (WIPO und Goethe-Universität Frankfurt), in Zusammenarbeit mit Alexander Vossen (Tilburg University)Projekt-Beschreibung: Organizations increasingly rely on...[mehr]
01.11.2023
Neue Publikation in Socio-Economic Review: Digital creatives and digital engineers: entrepreneurial firms, institutional context, and the organization of innovation
Miozzo, M., Storz, C., & Casper, S. (2023). Socio-Economic Review, mwad057. https://doi.org/10.1093/ser/mwad057 Abstract: The comparative capitalisms literature has developed an increasingly dynamic approach to conceptualizing capitalism variety, and has suggested mechanisms to explain shifts in institutional practices under the surface of formal stability of the institutional...[mehr]
09.10.2023
Neue Publikation in Industry and Innovation: The Emergence of an Entrepreneurial Ecosystem: The Interplay between Early Entrepreneurial Activity and Public Policy in the Korean Online Gaming Industry
Steven Casper, Marcela Miozzo, & Cornelia Storz (2023), Industry and Innovation. [published online 05 October 2023] Abstract: As drivers of economic growth, entrepreneurial ecosystems are an important focus of research. We propose a new theoretical perspective, in which the formation of entrepreneurial ecosystems can be tied the provision of pre-entry capabilities and complementary assets...[mehr]